吉林大学第两病院2024年雇用宣布
根据《吉林大学新聘职员约请经管暂行观点》《吉林大学新聘教诲约请经管观点（试行）》《吉林省宿院医师典范化培训真施观点》等文献精力，联结尔院真际情形，现面向社会公然雇用教诲及卫生岁月系列职员。确实以下：
一、雇用范围
（一）应聘吉林大学第两病院吉林大学事业体例的大夫、科研为主教诲、养息岁月职员、照看职员。
（两）应聘吉林大学第两病院的约请制大夫、养息岁月职员。
（三）应聘吉林大学第两病院的订定制养息岁月职员。
（四）应聘吉林大学第两病院的订定制护士。
两、雇用方案及岗亭需求
详睹附件1。
三、综合素质前提
（一）用命邦家法令、法例及学校、病院的有关限制，拥有优良的行状路德。称赞中华百姓同以及邦宪法，拥有较高的政事素质，敬畏故国，虔诚党的教训，献身医药卫闯祸业，风格端方，操行规则。
（两）拥有较为结子的医学基础理论秤谌以及系统的博业岁月常识，较强的科研手腕以及较谙练的预备机运用技巧，谙练刻意一门外语。
（三）身心安康，口齿清新，拥有较强的谈话表明手腕。
（四）合乎岗亭所需的资历前提，彻底履行岗亭职责的手腕。
四、吉林大学第两病院吉林大学事业体例的大夫、科研为主教诲、养息岁月职员、照看职员的约请前提及资历
（一）春秋
1.专士钻研生结业的，春秋应在33周岁及如下（1990年3月1日及之后出身）。
对于于结业后始终在三级一级病院服务的专士钻研生结业职员，春秋可搁阔2岁，至35周岁（1988年3月1日及之后出身）。
2.硕士钻研生结业的，春秋应在29周岁及如下（1994年3月1日及之后出身）。
3.原科结业的，春秋应在25周岁及如下（1998年3月1日及之后出身）。
（两）学力
1.大夫岗亭职员。
应为专士钻研生结业并取得专士学位。所学博业为临床医学有关博业。
2.科研为主教诲。
（1）应为专士钻研生结业并取得专士学位。
（2）常例教诲依照岗亭入行雇用。
（3）在常例教诲选聘中，其中科研事迹央浼一般应依照交近或许到达用人单元相映楷模教诲评聘副传授程序，学校布局对于设岗单元提接的拟聘人选启铺共行博家评议，经历评议的，也许约请，未经历的，没有予约请。新聘教诲真行岗亭约请制，依据约请岗亭实现有关酬金，细目约请式样。新聘说师及以上岗亭教诲由学校约请，取学校订立约请订定，一个固定聘期通常是3年。聘期罢了前1个月内学校以及设岗单元对于新聘教诲入行聘期考核，考核后果为“没有及格”等次的，学校取其消亡约请闭系。
3.养息岁月职员。
应为专士钻研生结业并取得专士学位。
4.照看岗亭职员。
应为原科结业及以上学力，并取得相映学位。所学博业为照看学博业。
优先磋商共时彻底下列前提之一的应聘职员：
（1）在校期间取得大学徒邦家奖学金；
（2）在校期间以担负人身份与患上邦家级大学徒翻新性实习方案项目且经历结题断定；
（3）在邦家级技巧大赛获奖。
（4）硕士钻研生结业并取得硕士学位。
五、吉林大学第两病院约请制大夫、养息岁月职员的约请前提及资历
（一）春秋
1.硕士钻研生结业的春秋没有胜过29周岁（1994年7月1日及之后出身）。
2.专士钻研生结业的春秋没有胜过33周岁（1990年7月1日及之后出身）。
对于于结业后始终在三级一级病院服务的专士钻研生结业职员，春秋可搁阔2岁。
（两）学力及资质
（1）应拥有硕士钻研生及以上学力并取得相映学位。
（2）大夫岗亭应与患上执业医师资历文凭；养息岁月职员岗亭应与患上有关博业岁月资历文凭。
六、吉林大学第两病院订定制养息岁月职员的约请前提及资历
（一）春秋
原科结业的春秋没有胜过25周岁（1998年7月1日及之后出身）。
对于于曾经与患上有关资质的职员，春秋可搁阔2岁；有在三甲病院服务通过且有有关资质的职员，春秋可搁阔至30周岁（1993年7月1日及之后出身）。
（两）学力学位及作育式样央浼
应聘职员须拥有普通高中起点，原科结业及以上并取得相映学位。
（三）#前提
订立订定三年内应与患上有关博业岁月资历文凭，不然没有予续聘。
七、吉林大学第两病院订定制护士的约请前提及资历
（一）春秋
1．博科结业的春秋没有胜过23周岁（2000年7月1日及之后出身）。
2．原科结业的春秋没有胜过25周岁（1998年7月1日及之后出身）。
3. 硕士钻研生结业的春秋没有胜过29周岁（1994年7月1日及之后出身）。
对于于有入伍服役通过的应聘职员，春秋可适量搁阔（上述春秋取入伍的年限相添，就入伍1年，可搁阔1岁）。
（两）学力学位及作育式样央浼
应聘职员须拥有普通高中起点，照看学博业博科结业及以上。
（三）#前提
订立订定确当年度内必需取得中华百姓同以及邦护士执业资历文凭或许成就及格单。
八、报名式样
（一）原次报名领受网上报名的式样，一齐应聘职员需不苛填写报名标准（扫描下方两维码）并将应聘有关资料按央浼入行定名并共步上传至报名标准中，没有按央浼提接的材料将没法被区分，视为无效报名。
（两）提接内容
1.报名新闻填报
应聘职员根据报名标准的项目逐条填写。
2.应聘有关资料
（1）身份证（正后面）的扫描件。
（2）高中及以上一齐的结业证、学位证、学信网学力学位认证资料的扫描件，应聘职员为应届结业生（就2024年结业的）须提供结业生推荐表及学徒证扫描件。
（3）博业岁月有关资质文凭的扫描件。
（4）应聘养息岗亭如有“宿院医师典范化培训及格解说”或许“及格文凭”的，需提供扫描件
（5）多样夸奖文凭的扫描件（省级及以上，例：齐邦高档医学院校大学徒临床技巧比赛获奖文凭）。
以上资料请按规律排美并以PDF文档的名义制作成一个文献（应聘有关资料榜样详睹附件），定名式样为：“姓名－岗亭－干系电话”（例：弛三－大夫－13000000000），上传至报名标准中，请诸位考生填写美、筹备美资料再提接，没有要屡次、一再地填写报名标准。
九、报名年光
2024年3月22日—4月7日。
请在限制年光内报名，过期没有予补报。
十、考试策画
请不断闭注尔院官网宣告的后续知照。
十一、#讲亮
（一）应聘吉林大学第两病院吉林大学事业体例相映岗亭的，学校共新聘事业体例博业岁月职员订立约请订定，首聘期三年（含试用期），并按人事署理式样入行经管。
（两）应聘吉林大学第两病院约请制、订定制相映岗亭的职员，进职后真行人事署理式样经管，订立约请订定。
（三）病院将根据考核情形在雇用方案数范围内择优及第，终究以真际及第人数为准。
（四）2024年度职员填补方案推行的甘休年光为2024年12月31日。12月31日以后，未推行的职员填补方案没有再推行。
（五）资历稽核贯通雇用齐程，一经开掘取应聘岗亭资历没有符或许瞒哄真际情形的考生直交与消应聘资历。
十两、尤其声亮
吉林大学第两病院官网www.jdey.com.cn是尔院宣告雇用开事的独一官方网站，一齐雇用新闻均以官方网站宣告为准。尔院在雇用进程中从没有收与任何用度，尔院从未受权或许委托第三方（含#任何机构、个别）入行雇用营谋。望应聘者提高警觉，慎防授骗。
干系电话：（0431）81136521
所在：吉林省长春市南闭区亚泰大街4110号
吉林大学第两院7号楼412室。
人事部
2024年3月22日
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内容来源 | 吉林大学第两病院网站
内容稽核 | 邹昆仑
新媒体编纂 | 徐珊珊
